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工商管理

工商管理论文开题报告-HS银行基层柜员培训体系优化研究目的与意义

时间:2019/4/22 15:07:40   作者:www.paper580.com   来源:www.paper580.com   阅读:1221   评论:0
内容摘要:第二节研究目的与意义我国越来越多的企业渐渐加大员工培训力度,但培训实践效果并不理想,可见我国在工培训理论的实践研究还很缺乏,特别是在中国本土银行中的实践研究很少。本文结合HS基层柜员培训和优化设计研究的问题,丰富了员工培训理论在银行企业中的实践研究。HS银行是由城市商业银行和城市...

第二节研究目的与意义

    我国越来越多的企业渐渐加大员工培训力度,但培训实践效果并不理想,可见我国在工培训理论的实践研究还很缺乏,特别是在中国本土银行中的实践研究很少。本文结合HS基层柜员培训和优化设计研究的问题,丰富了员工培训理论在银行企业中的实践研究。

    HS银行是由城市商业银行和城市信用社联合重组的第一家区域性股份制商业银行。由于起步较晚,它更符合其他商业银行在员工培训中的模仿和模仿。本课题研究通过对HS银行基层柜员培训体系现状的分析,找出问题,提出优化规范基层柜员培训体系的方法和建议,不仅可以提升培训效率,全面提升基层柜员的业务水平、沟通技能、专业素养,适应银行的业务发展;还可以通过完善、科学的培训,满足基层柜员对于未来职业规划所需的知识和技能的需求,培养更多综合型人才,为银行未来发展奠定人才基础。此外,在提升员工专业技能的同时,我们还可以利用企业文化作为培训内容,将企业文化渗透到员工的理解中,提高企业文化建设水平。最后通过对HS银行基层柜员培训体系的优化研究,对其他区域性商业银行的基层柜员培训体系建立和培训工作的促进起到一定的作用。

 



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